Skip to content

В 2021 году в России впервые вручили награду «Талантливая женщина в добывающей отрасли»

Награда создана, чтобы отметить женщин-профессионалов, достигших карьерного успеха, высоких результатов в работе предприятий, сделавших вклад в технологическое развитие и являющихся достойным примером для коллег

237

Заявок

24

Компании

96

Городов

63

Финалистки

В число претенденток на награду вошли женщины, прошедшие длинный карьерный путь в отрасли (не менее трех лет), в том числе на производстве и в геологии; привносящие позитивные изменения в работу компаний и отрасли в целом; женщины, которые реализовались в материнстве и сумели при этом добиться карьерных успехов; женщины, поддерживающие и продвигающие социальные проекты и менторство.

Мы специально разработали такие номинации, в которых каждая талантливая женщина смогла бы увидеть себя:

    1. «Проект года» – женщина, которая за последние три года реализовала крупный проект.
    2. «Инноватор года» – женщина, которая запустила или реализовала проект по оптимизации процессов предприятия/внедрению инноваций.
    3. «Прорыв года» – женщина, чьи таланты стимулировали стремительный карьерный рост.
    4. «Социальный проект года» – женщина, чей вклад в развитие местных сообществ, другие социальные проекты и инициативы, направленные на улучшение условий жизни, достоин награды.
    5. «Личное достижение года» – женщина, чья личная история, связанная с успешным преодолением препятствий, личное достижение в карьере, вдохновляет на новые победы.
    6. «Вдохновляющий лидер» – заявка от коллектива или индивидуально о признании выдающихся лидерских и профессиональных качеств женщины-руководителя.
    7. «Наставник года» – женщина, руководитель или коллега, к которой обращаются за советом. Номинацию важно подкрепить историей о результате.
    8. «Лидер будущего» – заявка от руководителя или коллеги. Номинация для младших специалистов (до 30 лет) за выдающиеся результаты и демонстрацию лидерских качеств.
    9. Специальная награда «Вызов года» – женщина, которая внедрила проекты/инициативы, направленные на борьбу с COVID-19 на предприятии.
    10. Специальная награда «Выбор жюри»

Члены жюри

  • Анна Белова, Заместитель Председателя Совета директоров, Независимый директор, Председатель Комитета по связям с инвесторами и дивидендной политике, АФК Система
  • Зумруд Рустамова, Заместитель Генерального директора, «Полиметалл»
  • Олег Калиничев, Управляющий директор Paul Ekman International в России
  • Светлана Лапкина, директор по операционным закупкам из компании НЛМК
  • Лидия Тимковская, основатель компании WOW Humans! Организационный консультант и тренер по Empowerment & Diversity, Карьерный Эксперт и Консультант с международным опытом.
  • Светлана Чекалова – эксперт в области управления персоналом
  • Евгений Зайнуллин, журналист, автор статей, обозреватель рынка металлургии и горной добычи, Газета «Коммерсант»
  • Татьяна Смирнова, Директор Департамента общественных связей, Норникель

Оргкомитет

  • Мария Лодкина, директор по финансовому контролю и стратегической отчетности, Полиметалл
  • Дарья Гончарова, директор по устойчивому развитию, Полиметалл
  • Екатерина Горон, директор по маркетингу, Делойт, СНГ
  • Екатерина Поротникова, менеджер по КСО, Делойт
  • Алла Красникова, директор по рискам и аудиту, Highland gold
  • Бэлла Амхадова, Руководитель направления привлечения персонала, Норникель
  • Наталья Сержанова, менеджер по развитию бизнеса, Брунел
  • Камилла Жалилова, директор WIM Russia, руководитель проектного офиса по работе с ключевыми клиентами и рынками международной консалтинговой компании

Партнеры и спонсоры WIM Award

Спонсоры

logo_rus_with_field_main
NN logo
i
НЛМК
petropavlovsk-logo-ru
logo

Партнеры

Highland logo
logo_f1_rus
Brunel
k3_logo_dark (1)
PEI-Logo
cropped-Logo-1-2
Логотип_ШЭИ_1000х333
ШБ1

Медиапартнеры

Globus
DPROM 1080x212 (1)
20232
logo
MINEX_1.1
unnamed (1)
rr-logo