Skip to content

Наши партнеры

WIM RU ценит лояльность наших партнеров, поэтому мы готовы обсуждать индивидуальные условия участия в проекте и создавать теплую и дружественную атмосферу для максимально комфортного сотрудничества

Партнеры и спонсоры

WIM Russia хотела бы поблагодарить наших партнеров за их постоянную поддержку и профессионализм

Poly logo
NN logo
Highland logo
Uralkaly logo
Deloitte logo
SAP logo
Brunel
k3_logo_dark (1)
PEI-Logo
cropped-Logo-1-2
Логотип_ШЭИ_1000х333
amaranthe_logo_cmyk
Globus
DPROM 1080x212 (1)
В настоящий момент официальными партнерами Ассоциации Women in Mining Russia являются компании Полиметалл, Норникель, Хайлэнд Голд Руссдрагмет, НЛМК, Уралкалий, Делойт СНГ, SAP СНГ, Brunel Russia, Paul Ekman International, Minex Russia, Adam Smith Conferences. Ассоциация сотрудничает с инновационным центром «Сколково», Санкт-Петербургским Горным Университетом, Национальным Исследовательским Технологическим Университетом (НИТУ) «МИСиС, Сибирским федеральным университетом (СФУ), а также информационным агентством Интерфакс.

Преимущества участия в WIM для компаний прямо сейчас

Мы предлагаем следующие опции корпоративного сотрудничества с Women in Mining Russia:
Быть первыми в России и СНГ – имиджевый бонус, приносящий в будущем финансовую прибыль
Решать задачи бизнеса, говорить на одном языке с западными конкурентами
Развивать человеческий капитал и продвигать программу профессионального женского лидерства и гендерной диверсификации в консервативной отрасли
Поддерживать социально-значимые тренды на национальном уровне
Расширять сети контактов в горнодобывающем секторе (в т.ч. за пределами CIS) – возможность бенчмарка и взаимодействия с дружественными компаниями отрасли

ОФИЦИАЛЬНЫЙ ПАРТНЕР

Что Вы можете бесплатно реализовать уже сейчас совместно с Women in Mining Russia:

– Получение регулярной информации о предстоящих мероприятиях WIM RU и трансляция сотрудникам через внутренние каналы коммуникации (бизнес-завтраки, тематические лекции, вебинары с интересными спикерами, очные форумы, рейтинг Топ-50 вдохновляющих женщин добывающей отрасли России)

– Доступ ко всем информационным и отраслевым материалам и статьям WIM RU, в т.ч. записи прошедших вебинаров, интервью с успешными женщинами, добившимися профессионального признания в отрасли, международные практики (серия Mining по странам и континентам)

– По предварительной договоренности участие представительниц компании в нескольких выбранных мероприятиях WIM RU (сюда зашить ссылку на календарь) в качестве эксперта, приглашенного гостя, модератора или спикера по интересующей проблематике
Индивидуальное членство участниц в ассоциации Women in Mining Russia бесплатное. Ваши коллеги, в том числе в удаленных регионах страны, получают возможность эффективного профессионального общения, поддержку, мотивацию, видят яркие примеры реализации амбиций, истории успеха женщин в горнодобывающей отрасли.

Что необходимо от Вашей компании:

– Выдвижение одного-двух заинтересованных волонтеров для установления прямого канала связи с руководством WIM RU и организации информационной рассылки. Это могут быть представители HR или PR служб, либо любого иного направления, неравнодушные к теме женского лидерства и профессионального развития

– Выбор успешных представительниц компании для участия в одном из мероприятий WIM RU. Это послужит прекрасным примером для коллег, позволит рассказать о практиках, достижениях или, напротив, сложностях в вопросах гендерной диверсификации в Вашей компании, обменяться опытом с представителями других компаний добывающей отрасли

– Согласие на размещение логотипа Вашей компании в числе партнеров ассоциации WIM RU на нашем сайте и в презентационных материалах

ГЕНЕРАЛЬНЫЙ СПОНСОР

Что предлагает WIM RU, если Ваша компания заинтересована в долгосрочном сотрудничестве, продвижении гендерной повестки в России и деятельности на благо горнодобывающей отрасли:

· Укрепление имиджа социально ответственной компании, публичное информирование о спонсорстве и поддержке проекта WIM

· Использование логотипа Women in Mining в любых корпоративных источниках (сайт, годовой отчет, пресс-релизы, корпоративные презентации)

· Освещение в деловых СМИ о присоединении нового генерального партнера WIM RU

· Повышение лояльности Ваших коллег, сотрудников, партнеров, инвесторов, рейтинговых агентств и иных заинтересованных сторон благодаря публичному участию в отраслевой инициативе, посвященной теме гендерного равенства и женского лидерства в России

· Возможность участия выбранных сотрудниц компании в программе менторства. Наши опросы показали, что многие девушки, работающие в отрасли, в т.ч. по горным и инженерным специальностям, заинтересованы в профессиональном наставнике. Опытные женщины-руководители, напротив, зачастую готовы делиться накопленным опытом. WIM RU запускает менторскую программу и предоставляет возможность использовать менторскую пару как инструмент карьерного роста

· Возможность участия компании в деятельности профильных комитетов ассоциации для детальной проработки проблематики отдельного направления (как в сформированных комитетах, так и в предложенных компанией в зависимости от индивидуального запроса). Официальное включение представителей компании в состав выбранного комитета, информирование на сайте WIM RU

· Участие представительниц компании в цикле «Интервью с представителями отрасли. Женщины, которые достигли больших карьерных успехов». Интервью будут публиковаться на сайте ассоциации и могут использоваться компанией для внутренних целей.

· Участие представительниц компании в проекте «Династии в добывающей отрасли»

· Обучающий и промышленный туризм

Как стать нашим партнером

Вы можете стать нашим партнерами. В рамках выполнения комплексных задач по реализации намеченных целей и планов, которые ни одна компания не способна решить исключительно собственными силами, нам важно иметь надежных партнеров, способных брать на себя выполнение отдельных задач, чтобы предложить членам сообщества максимально комплексное взаимодействие.

Мы заинтересованы в расширении партнерской сети сообщества в регионах, поэтому приглашаем к сотрудничеству компании, заинтересованные в долгосрочном сотрудничестве, продвижении гендерной повестки в России и деятельности на благо добывающей отрасли.